2019年四川成都中医药大学招聘教辅人员23人公告 -凯发app官网登录

4年前 (2019-04-25)四川事业单位招聘网

成都中医药大学2019年4月招聘编制外教辅人员公告

  
附件:

  
根据省属事业单位招聘工作人员的相关规定,结合我校实际情况,现就我校2019年4月招聘编制外教辅人员公告如下:

  
一、招聘对象、范围及基本条件

  
(一)招聘的对象和范围

  
学校面向全国招聘2019年7月31日前获得研究生学历并取得硕士及以上学位的全日制普通高等院校毕业生(持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受全日制限制),且符合《成都中医药大学2019年4月招聘编制外教辅人员岗位一览表》(以下简称“一览表”,见附件)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。

  
学校可根据招聘实际情况和工作需要对招聘岗位和条件要求进行相应调整。

  
(二)招聘条件

  
1、应聘者应同时具备以下条件:

  
(1)热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;

  
(2)硕士研究生:1989年1月1日及以后出生,身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身心条件;

  
博士研究生:1984年1月1日以后出生,身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身心条件;

  
(3)符合本公告中“一览表”所列招聘岗位需要的条件及资格要求。其中应聘者本人的有效及毕业证所载学历和专业名称,应与招聘岗位的“专业”和“学历(位)要求”完全相符;不符者,请勿报考,否则取消报考(聘用)资格的责任自负;

  
(4)委培、定向培养毕业生,须征得原委培、定向培养单位书面同意;

  
(5)中小学教师报考者,须征得县级以上教育行政主管部门书面同意;

  
(6)符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》(川人发〔2006〕34号)等文件中有关回避的规定;

  
(7)本校毕业生应聘我校相关岗位,需达到以下基本条件方可报名:以第一作者身份公开发表sci收录文章2篇(其中中医基础理论、中医诊断学、中医临床基础、中医医史文献学专业在《中医杂志》《中国中西医结合杂志》《中国中药杂志》发表学术论文2篇即可)或作为主持人承担部省级及以上课题1项,以上文章和课题均需以“成都中医药大学”为第一完成单位。

  
2、有下列情况之一者,不得报考:

  
(1)曾受过各类刑事处罚的;

  
(2)曾被开除公职的;

  
(3)曾被学校或单位开除、开除留用的;

  
(4)有违法、违纪行为正在接受审查的;

  
(5)尚未解除党纪、政纪处分的;

  
(6)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

  
二、报名办法

  
1、报名时间:即日起至2019年5月31日24∶00。每个报考者在本批次招聘中限报一个岗位。

  
2、报名方式:本次招聘仅采用网络报名方式进行,不组织现场报名。报名网站为成都中医药大学人事管理系统<地址:http://210.41.222.242:8080 >。符合条件的报考者按人事管理系统中的提示要求通过注册,进入后点击“招聘报名入口”---“社会公开招聘”---“招聘标题”下的公告链接,并如实、准确填写《报考信息表》的各项内容,以便我校了解报考者基本情况。请务必准确填写姓名、身份证号和联系电话,姓名和身份证号将作为报考者网上缴费、参加笔试、面试时核对身份的依据,因联系电话留错或不畅通导致无法联系,或姓名和身份证号填写错误导致无法参加考试,责任由报考者自行承担。

  
3、上传相片。报考者在网上提交《报考信息表》后,按网络提示上传报考者近期免冠证件照。因上传照片错误无法参加考试,责任由报考者自行承担。

  
4、应聘者提交的信息和应聘材料必须真实有效,在招聘的任何环节发现不符合应聘条件、弄虚作假的,均取消其报考或录用资格,且后果自负。

  
三、考试方式

  
考试分笔试、心理测评、面试三个阶段进行。

  
(1)笔试

  
笔试科目1科,采用集中闭卷考试方式,考试时间为120分钟,笔试卷面满分为100分。笔试范围为:高等教育学、高等教育心理学、高等教育法规概论、高等学校教师职业道德概论,以上笔试范围不具体指定教材。笔试总成绩即为笔试卷面成绩。

  
(2)资格审查和心理测试

  
根据具体招聘岗位报考者笔试总成绩及招聘名额,从高分到低分按3:1的比例确定面试入围人员。与最后一名面试入围人员笔试总成绩相同的人员,一并确定为面试入围人员。资格审查不合格以及未按时参加资格者均不能进入面试。资格审查的时间及细则另行通知。通过资格审查的人员参加心理测评,测评结果将作为择优录用的参考项目之一。该结果将不对外公布,严格为报考者保密。

  
(3)面试

  
面试包括专业技能测试、结构化面试两个环节,分别占面试总成绩的50%,面试总成绩满分为100分。面试人员在任一面试环节成绩低于60分的,取消应聘资格。面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。面试时间及细则将在面试前予以公布。

  
(4)考试总成绩

  
考试总成绩=笔试总成绩×30% 面试总成绩×70%

  
四、考察、体检与聘用

  
由成都中医药大学人事处和用人单位按《四川省省属事业单位公开招聘人员工作实施细则(试行)》、《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》等要求对拟聘用对象进行考察和体检。如因体检或其他原因出现拟聘职位空缺的,根据具体情况确定是否予以补录。

  
经考察、体检合格的拟聘用人员名单将在成都中医药大学网站公示。公示期为7个工作日。经公示无异议的,按规定的程序和权限报批聘用。

  
通过本次招聘进校的教辅人员,均按照学校编制外聘用人员进行管理。

  
五、其他事项

  
(一)所有录用人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。未取得聘用岗位要求的学历及学位者或未能按时毕业者,不予聘用。

  
(二)应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一律取消考试资格和成绩,已签订的协议无效。

  
咨询电话:028-61800126


成都中医药大学人事处


2019年4月23日